法律咨询
哺乳期公司辞退怎么赔偿
民事相关
2019-12-20 12:00:49
共有1位律师解答
哺乳期内除非有违纪行为否则单位不能解除劳动
合同
。如果您不要求继续履行劳动合同,那么可以按照工作年限要求公司支付赔偿金。用人单位违反本法解除或者终止劳动合同的,应当按照相关法律规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
哺乳期开除员工怎么赔偿
20166
哺乳期公司要辞退我,怎么赔偿法
公司在合同期内辞退员工,应该补偿情况如下:《劳动合同法》第四十八条规定:用人单位违反本法规定解除或者
人咨询过
继续咨询
公司辞退员工解聘合同书的格式
财会
324
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
哺乳期被辞退如何赔偿
02:11
2345
公司开除赔偿金怎么算
民法典
1080
十年以上员工辞退怎么样赔偿损失
民法典
1684
哺乳期被公司辞退,应该如何要求赔偿
您好,可以申请仲裁
人咨询过
继续咨询
被公司辞退仲裁申请书范文
常用文书
324
李春雨专职律师
广东诺贤律师事务所
公司无故辞退员工怎么赔偿
01:32
2345
解除合同怎么补偿
民法典
462
哺乳期辞退员工如何赔偿?
用人单位无故辞退哺乳期员工的可以要求用人单位支付违法解除的赔偿金,用人单位则应按每工作一年支付2个月
人咨询过
继续咨询
公司辞退员工补偿金协议书
公司解除试用
324
哺乳期辞退,公司要怎么补偿
你好,建议申请劳动仲裁
人咨询过
继续咨询
哺乳期公司解雇怎么赔偿
你好:申请劳动仲裁解决
人咨询过
继续咨询
请问还在哺乳期被公司辞退怎么赔偿
是什么原因被辞退的?
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2550
哺乳期被公司辞退怎么赔偿
非法辞退的经济补偿,根据《劳动合同法》第四十七条规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1860
公司辞退哺乳期妈妈怎么赔偿
申请劳动仲裁,要求支付赔偿金等。
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1320
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1200
判决抵押无效如何处理
抵押担保
995
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
935
加载中