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2019年4月30号公司与我解除了无固定期限劳动合同,公司也按照劳动法给我补偿。公司于2019年5月1日又与我签订了3年劳动合同,还不到一年现在公司又提前一个月通知与我解除合同解除劳动合同时间为2020年1月18日,请问公司应该怎样补偿我?

劳动纠纷
2019-12-18 21:20:47
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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