公司货源不足，给员工发假几个月工资怎样发放
合同纠纷
2019-12-10 16:03:02
共有3位律师解答
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你好，工资拖欠了多久？用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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你好，第一个月按照实际工资发放，第二的月是当地基本工资的百分之八十。
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你好，停岗待业期间工资第一个月按平均工资发放，第二个月开始为所在地最低工资标准的80%，建议你先跟我们沟通一下情况，我们会给你提供专业的意见，及时维护你的合法权益。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
