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我想问一下，我签了
合同
，然后试用期没过。就发现怀孕了。公司职位同时有两个人怀孕，公司只辞退我一人。请问我这个需要他赔偿三个月的工资吗？
合同纠纷
2019-12-04 16:31:26
共有1位律师解答
关于试用期辞退有否补偿的问题，按照《
劳动合同法
》第四十六条规定，有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：（一）未按照劳动合同约定提供
劳动保护
或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的，等等
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