我是一所公立中学的编外校工，2017年8月30日入职，2019年8月27日接到主管电话通知，告知9月开学不用上班了，理由是年纪大了。我58周岁。入职2年了，学校没有和我签订劳动合同，也没有交社保。请问我可以得到什么赔偿
劳动纠纷
2019-12-04 00:07:23
共有1位律师解答
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您好，首先学校有为您缴纳社保的义务，没有缴纳的应该补缴并且赔偿；其次，学校应该与您签订劳动合同，没有签订的视为签订了，并可以申请12个月的双倍工资；第三，学校如果要辞退您应该提前一个月向您告知。希望我的回答对您有帮助，如果您有需要可以致电我。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
