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用人單位能夠強制性不讓在職員工辭職嗎?
其它综合
2019-12-02 11:23:32
共有3位律师解答
你好!劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。
试用期间辞工只需要提前三天递交书面申请,转正后员工需提前一个月递交书面申请即可。
你说的强制性就属于强迫劳动了,是违法的,劳动者可以辞职的
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