员工要求变更合同职位，公司同意后会有什么影响吗？
合同纠纷
2019-11-29 14:08:19
共有3位律师解答
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你好!工作了多久？公司不得单独变更职工岗位，需要与职工意见达成一致，否则只能解除劳动合同，给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见，导致员工无法正常到岗，不能认定为旷工。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
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你好，双方同意就可以了，一般没有
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您好，公司同意之后，不是更好吗？
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
