我的合同2019年12月31号就到期了，现在公司反过来问我要不要签合同，要签的话是签有期的还是无期的，我想请问如果我选择不签合同公司是否有补偿金给我
合同纠纷
2019-11-25 15:37:34
共有3位律师解答
-
你好，工作了多久？公司不续签劳动合同，应当按劳动者在本单位工作的年限支付经济补偿，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。经济性裁员是一年一个月补偿，如单位是违法解除劳动合同的，可以要求一年两个月赔偿。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。
-
你好！根据劳动合同法第四十六条第五项规定，除非公司保持你的工资待遇或者提高，你不同意的，这种情形合同期满，公司可以不支付补偿金；反之，则需要支付。经济补偿金按你离职前十二月的实际所得工资的平均数计算。
-
双方协商，不签的话，没有补偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
