律师你好：我是2017年4月份进的A自动化有限公司。公司一直都没有与我签订劳动合同，直到2019年5月份才签了一份劳动合同。但是公司没有给我买社保，2019年11月1号公司没有订单，通知放假20天，不给生活补助。所以我们有10个人去了劳动局申仲裁维权！第二天公司知道我们去劳动局就打电话要我上次班。我知道上不了几天班又要休息所没去！请问律师我违反了劳动合同法吗？我该怎么解决这个问题！请支招谢谢！
其它综合
2019-11-19 19:55:34
共有1位律师解答
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可以申请劳动仲裁。原因：劳动法中规定事业单位有为员工缴纳社会保险的义务，否则，员工与公司产生劳动争议时，可以通过劳动仲裁的途径进行解决
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
