本人提前一个月提交了辞职申请单到期是10.15日，国庆前三天都是双倍工资，后面我离职后公司那边不给我算加班工资只给我多算了四天出勤工资，在要加班的时候也问过人事那边说要走了那几天有没有加班工资他们回答是上了班就有的，请问这样合理吗？

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