公司以旷工的理由，单方面解除了我的劳动合同，我工作了13年，我能否申请劳动仲裁。缘由我申请了探亲假，单位部门以没有找人事部门签字为由没有批准，当时我已经不在天津了，根本无法办理，随后单位传出买断的风声，我自认为探亲假结束的一个月也没有复工，然后妻子生孩子就到现在，厂里就直接单方面解除了劳动合同，这种情况申请劳动仲裁有胜算吗？
其它综合
2019-11-18 10:31:15
共有7位律师解答
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您好，只有在严重违反用人单位的规章制度的（用人单位须证明规章制度以公布及劳动者系严重违纪。）的情况下，用人单位才可以单方解除劳动合同。
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申请探亲假有单位的批准吗？公司单方面解除合同，有没有收到书面解除通知？
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可以申请劳动仲裁，是否胜算看具体情况。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
