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我是公司仓库员工，仓库主管退休，公司对仓库进行盘点，结果是盘亏。现在公司追究责任那个主管只愿意承担75%（这个主管平时账务不清），剩下公司要求我们在职员工赔偿这样是否合理

合同纠纷

2019-11-12 12:54:00

要求其他在职职工承担亏损肯定不合理也不合法
如果不是你的原因，要求你来赔偿是不合理的
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