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我是劳务合同即将到期,现在发现怀孕了,合同到期公司可以解除合同吗?如果解除,怎么赔偿呢

合同纠纷
2019-11-04 14:14:17
共有7位律师解答
  • 合同双方是平等民事主体,合同到期任何一方都可以主张结束合同,所以公司可以解除合同,不用赔偿。当然双方也可以协商续签合同。
  • 要看你到底是劳动关系,还是劳务关系
  • 劳务关系的话,单位没有赔偿责任的
  • 你好,确定是劳务合同还是劳动合同
    追问:劳务合同跟劳务所签的那种
  • 劳务合同还是劳动合同?如果是劳动关系,孕期单位不能解除合同,违法继承要按工作年限支付双倍赔偿金。
  • 劳务合同自动顺延到三期结束,公司如果解除需要支付赔偿金。
    追问:如果赔偿,怎么赔偿呢?是按平均工资还是底薪加奖金?如果底薪加奖金的话年终奖算吗?
    解答:根据工龄按照平均工资不算加班费。
  • 合同到期公司可以解除合同吗?如果解除,怎么赔偿呢
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