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签了不合劳动法规定的试用期劳动合同，这份合同还有效吗，可以去申请仲裁吗？例如：如当月考勤天数不满应上班天数，当月工资按实际上班天数算。（因为这条10月因为有7天假期，最后我只请了一天假却扣了近1000元）还有：乙方申请离职需提前15日之类的

其它综合

2019-11-04 10:48:26

您好，可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
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李楚翔律师

北京市盈科（广州）律师事务所

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