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在教育单位己工作16年,单位一直未签订合同,现己到了法定退休年龄,仍继续在上班,单位未给买保险、单方面把工资划分为保险和工资两部分、养老保险是按城镇居民自己买的社保,且开始领取养老金,现在想离开,能叫单位给予赔偿经济吗?
劳动纠纷
2019-11-02 18:44:14
共有1位律师解答
签订劳动合同前,用人单位应向被招工人如实介绍本单位的情况,被招工人也有权提出自己的意见和要求,双方经充分协商,达成一致意见后,用毛笔或钢笔填写劳动合同书,并签名盖章。
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