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工作三年没有签劳动合同可以申请双倍工资吗

劳动纠纷

2019-10-30 21:51:25

《劳动合同法》第八十二条规定：　用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。由于您问题描述过于简单，以上是针对您问题的简要回复，如要深入沟通，欢迎。
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未签劳动合同赔偿双倍工资吗

劳动合同纠纷 5000

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