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在一家小型工厂做普工,上周5上的班并签署了劳动合同,试岗是3天,试用期是一个月,因计时产量少不允许我加班,所以想提出辞职,厂里是21号发工资,就相当于压了20天工资,我一共做了8天,也没旷过工,也没迟到过,主管说辞职是没有工资的,所以我想来问一下我签了合同,这8天到底有没有工资给我?
劳动纠纷
2019-10-30 12:31:18
共有1位律师解答
试用期辞职提前3天通知即可,提供了劳动就应当支付工资。
追问:
如果合同上写着不满3个月辞工是没有工资给的,那还有工资么
解答:
无效约定,不给可以提起劳动仲裁。
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