在工厂壁纸，领导不给辞职书，怎么办？
合同纠纷
2019-10-30 09:37:45
共有2位律师解答
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您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。追问：领导说我辞职理由不够充分，还说什么年底了没人，我进来的时候也没跟我说要做满半年才能辞职呀，本来想发了工资就直接走人的，可是压了我一个月的工资，都是幸苦钱，很不甘心，我这种情况，劳动局会管吗，是不是要先写辞职报告，不然劳动局一插手，我怕后面领导会针对我
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你好，建议你到劳动局投诉。追问：领导说我辞职理由不够充分，还说什么年底了没人，我进来的时候也没跟我说要做满半年才能辞职呀，本来想发了工资就直接走人的，可是压了我一个月的工资，都是幸苦钱，很不甘心，我这种情况，劳动局会管吗，是不是要先写辞职报告，不然劳动局一插手，我怕后面领导会针对我解答：你好，会管的，对结果不服，后面还可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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