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你好!公司员工在下班后发生交通事故,公司该扣员工工资吗
交通事故
2019-10-29 14:41:15
共有6位律师解答
员工在上下班路上发生交通事故,并本人不占主要责任的属于工伤,可到当地社保局申请工伤认定,劳动能力鉴定,按等级计算赔偿。
不应该,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故伤害的,还应当认定为工伤
不应该扣,完全没有理由楼
你好,如果是对方错误,是工伤,不能扣工资。
追问:
对方负75%我方负25%的责任!
解答:
这种情况你可以到社保局申请工伤的。
如果不能认定为工伤,企业是可以扣工资的
如果是工伤的话,公司不能扣工资
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