法律咨询
没有签署劳务合同,被辞退有赔偿嘛?
合同纠纷
2019-10-22 11:53:54
共有4位律师解答
您好,没有签订劳动合同可以主张双倍工资,没有缴纳社保可以主张补缴社保,如果被辞退,可以主张工作每满一年赔偿一个月,如果是非法辞退,可以主张双倍赔偿,用人单位未支付或者克扣工资的,可以申请劳动仲裁,要求足额支付劳动报酬,建议及时和律师详细面谈相关事宜。
你好,超过一年没有签订劳动合同视为签订无固定期限的劳动合同,辞退需要支付双倍的经济补偿。
你好,建议我方固定证据向劳动部门申请劳动仲裁
你好,劳务和劳动不是一类关系,在劳务关系下,不享受劳动法上的违法辞退赔偿制度。
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