入职第一年就工伤，工资陪付标准怎么算？
合同纠纷
2019-10-21 11:10:04
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工伤赔偿的项目有：
(一)治(医)疗费。
(二)住院伙食补助费。
(三)外地就医交通费、食宿费。
(四)康复治疗费。
(五)辅助器具费。
(六)停工留薪期工资。
(七)生活护理费。
(八)一次性伤残补助金。
(九)伤残津贴。
(十)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
(十一)丧葬补助金。
(十二)供养亲属抚恤金。
(十三)一次性工亡补助金。 -
您好，您可以根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如有争议建议委托律师介入处理，维护您的合法权益，详情您可以电询
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工伤赔偿项目：没有致残的，赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
