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50多岁了给公司签的小时工,每天工作都超过8小时了,做了4年半颓然不让上班了，每月5千多点，工资公司能随便辞退能随便吗？
合同纠纷
2019-10-19 10:12:29
共有1位律师解答
你是女性已到退休年龄的话属于劳务关系，公司辞退你没有赔偿
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