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教师因为生病丧失劳动能力，已在该校工作二十余年，还有4年到达退休年轻。校方要求我现在申请病退，否则将按照长病假核算工资。请问这样的工资核算是否合法？
合同纠纷
2019-10-18 22:37:57
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