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您好,请问如果员工入职了四个月没有签合同的情况下,仲裁的话,赔偿两倍工资是按深圳财税工资的2200赔偿,还是实际到手工资赔偿?
其它综合
2019-10-17 18:55:19
共有6位律师解答
你好,是按照实际工资计算,具体情况你可以电话联系我门,我们会帮助你。
您好,按实际工资赔偿。但是需要有证据
你好,按你的应发工资去进行一个赔偿。
您好!具体是什么情况呢?
一般按你应发工资计算的。
你好,没有签合同的情况下,按照实际到手工资赔偿
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