2017年4月开始入职公司,公司未激社保,自己只好找代理公司购买了,期间公司未签劳动合同,直到2019年6月签订劳动合同及购买社保,目前公司已头口通知辞退我,还没出书面通知,但已不安排工作。我这边可以要去公司补偿,我之前购买社保单位缴纳部分吗?
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你好,如果公司违法解除,你可以申请仲裁,要求双倍赔偿,每年两个月的工资
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您好,可以要求未签劳动合同2017年5月到2019年5月的补偿,
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你好,不好主张。建议你主张未签劳动合同的补偿金和违法解除的赔偿金
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你好,可以申请劳动仲裁,具体情况你可以微信或者电话咨询我。
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您好,我们这边律师可以为您处理哦,为您争取最大的权益
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。