律师您好！本人9月2在一家公司上班，10月12告公司领导无缘无故辞退我，没有签订劳动合同，我有公司发放的工作服，工作服有公司的名称，有一张辞退表盖着公司人力资源部的盖章，这样我被辞退的我不服，我可以已工作服和辞退表去仲裁吗？我可以得到什么赔偿呢？望能给我详细解答！谢谢了！
其它综合
2019-10-14 17:02:55
共有4位律师解答
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你可以申请劳动仲裁要求公司支付违法解除劳动合同的赔偿金以及未签订劳动合同的二倍工资。
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可以的，通过申请劳动仲裁，要求单位支付双倍的经济补偿金，具体过程可以通过律师办理。
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可以劳动仲裁要求赔偿的，工作服，辞退通知书属于证据
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
