你好，律师，公司给我突然发了解除劳动合同关系通知书，，让我当日交接，本人2018年9月13日入职，入职时间一年一个月，辞退原因公司给不出答复，还让我写自愿离职申请，否则不给我赔偿，我无助的去了趟仲裁，咨询结束回到公司交接完，公司不给盖章，法人也不肯签字，让我走仲裁。.我2018年9月至2018年11月签了试用期合同，然后中间空了四个月没签劳动合同，到2019年3月才签了正式合同，中间四个月未签劳动合同有赔偿吗；我该怎么办？
其它综合
2019-10-15 11:34:33
共有1位律师解答
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没签合同可以要求支付双倍工资，可以申请劳动仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
