我于2018.03.27---2019.08.30在公司工作 拖欠我2019.01--08月八个月工资 月工资5000元 证据已收集的差不多 现在在写仲裁申请 周末加班费 小时加班费 无合同双倍工资 带薪年假 辞退我的补偿 这些是怎么计算
其它综合
2019-10-09 21:45:41
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这些具体的计算建议直接咨询为好，每个机构的算法都可能不一样的，再者实务中也就是把主要的赔偿要到，比如双倍工资，带薪年假、补偿金，加班费之类的很因为证据不足一般不会支持的，只是那么一要。有问题可以直接联系。
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我们可以提供计算服务。我们可以具体沟通情况后详细帮您解答或者携材料面谈，按照实际情况帮您设计解决方案。
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你好，你可以查询具体法律规定
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
