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应聘了一个中医门诊的护士,签了合同,3个月的试用期,现在还有5天满3个月,被通知辞退,问直属领导原因,领导说不是我的问题,是老板觉得生意不好,不需要两个护士,我可以提出赔偿吗
合同纠纷
2019-09-26 20:32:11
共有1位律师解答
看单位是以什么理由辞退的,可以向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求单位说明辞退的理由,若是非法辞退的可以主张经济赔偿金。
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