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病假事假的工资计算方式按照:没有医生出具的病假条,按照事假计算,不计发工资。(请事假直接扣除当天工资)是否合理? 如果有医生的诊断证明,但医生拒绝开病假单,那么 诊断证明可以用于请假吗?
劳动纠纷
2019-09-25 15:57:17
共有2位律师解答
需根据实际情况判断,原则上请病假一般需有相关病假条,病假可主张病假工资,如对此存在争议的,可申请劳动仲裁,主张合法权益
你好,不合法的,可以去劳动部门投诉维权
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