法律咨询

我今年刚刚大学毕业，之后进入一家国企，xx集团。但是工作时间过长，身体承受不住，然后离职。离职时已经办理离职手续，等待回复。现在该单位要求我缴纳2000元的培训费用，方才办理离职手续。并声明由于集团混改，我当初提交的材料作废。我现在不知道该怎么办？当初签订的劳动合同也都收走了，没有给我一份。

劳动纠纷

2019-09-24 15:42:17

如果工作期间参与过单位组织的培训，且与单位约定服务期的，离职需缴纳培训费；如果未参与，无需缴纳。
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