法律咨询

你好公司劳动合同上写的试用期2个月,今天我提出想辞职,(目前工作一个月出头),给人事打电话,人事告诉我一个月以前已经给我转正了(也就是入职第5天),现在辞职就得一个月了。

劳动纠纷
2019-09-22 13:38:42
共有2位律师解答
  • 只要提前三十天辞职即可。劳动合同法规定:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。期满之日既可自离。
    递交辞职(要有书面证明,带时间的,就是通常意义上的辞职信)申请即可,自己一定要留底,要有老板的签字证明,或者带时间的电子邮件也可以做证明。
  • 职工申请辞职的,根据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。由此可见,员工离职需提前30天通知,并不为上级审批为必要条件,但是建议能够保留好提前30天通知的证据。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
试用期离职提前几天
劳动合同纠纷 970
无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚
酒驾处罚标准
无证驾驶加酒驾撞死人怎么处罚
销售人员试用期劳动合同
民法典 607
销售人员试用期劳动合同
员工试用期劳动合同模板
民法典 741
员工试用期劳动合同模板
加载中