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未满18周岁，没有签任何合同，一天十二个小时，干了二十多天，就休息了一天，老板是说试用期过了有工资，一天100加上饭补7块钱，现在不干了，结算工资只有1800多一些，实际工资应该有2300多，现在不承认工资，那我应该怎么办？

合同纠纷

2019-09-06 14:45:48

劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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实习期间没有签订劳动合同，一天基本工作时间11小时，加班没有

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

但没有签劳动合同。他们说试用期是一个月，老板说试用期是没有工

你好向劳动部门投诉处理

然后说有10天试用期，没过是没的工资的，也没签合同，现在公司

你好，可以向劳动部门投诉。

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上了三天班，老板不给工资，说是试用期没有工资的，我该怎么办？

《劳动合同法》规定试用期是有工资的，你可以申请劳动仲裁。

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您好，建议双方协商按照合同约定处理

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