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你好，我们公司没有底薪，可是请假还要扣钱这样合法吗？

合同纠纷

2019-09-03 12:00:08

你好，建议和用人单位积极协商解决，协商不成可申请劳动仲裁。
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试用期请假要扣钱吗

你好，我问下工厂放假没有钱还扣当天放假的底薪这样合理吗

如果职工因个人原因给用人单位造成经济损失，单位可以扣除其工资。但是每月扣除的部分不得超过其当月工资的

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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你好，在某公司工作，没有底薪，请假公司还要扣钱，是否合理

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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没有底薪的工资，旷离扣钱合法吗？

产生劳动纠纷的，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。

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没有底薪请假还要扣钱，这个合法吗？

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没底薪，请假扣钱，100元一天，请问这样的公司违法吗

你好，需要结合你具体的工作内容来判断，建议详述情况，需要法律帮助可来电详询！

若未明确约定合同生效时间应如何处理

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无效合作协议指什么,法律上该如何规定?

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