你好，基本工资是3300，企业给我们缴纳的是最低额度，我想问一下五险一金企业和个人缴纳的各项费用分别是多少么？
合同纠纷
2019-08-27 00:06:26
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你好，咨询社保部门确定
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理论上，社保的缴费基数应该是当事人上一年度月均收入结合当地本年度缴费基数的上下限确定，只有等于或者低于最低缴费基数时方能以最低缴费基数作为当事人的缴费基数。
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五险一金缴费比例：
五险一金，单位需要承担一部分，这部分从单位银行账户中直接扣除，员工也需要承担一部分，从员工工资中扣除。例如以北京举例，聘请一名月薪1万元的产品经理，对于企业而言，每月除了需要支付10000元的工资外，还需要为员工额外支出4310元的五险一金费用;对员工而言，10000元工资到手之前会先被扣除2223元的五险一金费用，之后还会被扣除个人所得税，因此员工实际到手工资低于7500元。 -
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基本工资是3300，企业给我们缴纳的是最低额度，我想问一下五险一金企业和个人缴纳的各项费用分别是多少
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基本工资是3300，企业给我们缴纳的是最低额度，我想问一下五险一金企业和个人缴纳的各项费用分别是多少
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单位以基本工资作为员工缴纳社会保险费的基数，对吗？
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