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您好,我是六月12号上班,试用期一个月工资3000,七月19号发九月份工资1400,试用期过后每月工资4000,公休四天,我七月28号下午离职,请假三天,怎么算工资。
合同纠纷
2019-08-22 10:44:30
共有1位律师解答
你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
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