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您好，就是我是做暑假工的，但是老板说要把我们的工资压后一个月发，那个时候我们都上学了，这种情况怎么办？法律上允许压暑假工的工资吗？他这种行为违法吗？

合同纠纷

2019-08-21 15:36:26

可以向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁要求支付拖欠的工资。
协商不成，就投诉处理。

追问：但是没有签合同，这样子会比较好协商吗？
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收未成年暑假工构成犯罪吗

你好，我们工厂拖工资怎么办？是这样的。我们是小工厂，进厂的时

一、与用人单位进行协商：有工会的单位，可首先向工会反映情况，通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有

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您好，您具体是一个什么合同没有完成呢？

签了个合同过了十五天了，都没收到证书。又联系不到商家

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一般来说，只要满足：经双方当事人意思表示达成一致；并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。

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