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工作10天没签合同被辞退
合同纠纷
2019-08-16 20:45:55
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按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,未依法支付经济补偿金的,还需要加付额外的经济补偿金
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2019.08.16 20:45:55 解答
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