律师您好，我想咨询一下，我现在在工厂打暑假工，我现在要离职，老板不让走，之前说提前一个星期告诉就可以了，后来我提前半个月说走，快开学了，现在又不让走， 我走的那天晚上就跟他说辞工，现在说我没有去上班要算旷工扣三天工资，
合同纠纷
2019-08-14 21:37:34
共有2位律师解答
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劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。不得以任何理由克扣工资，协商不成可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁。
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你好，拨打12333向劳动监察部门投诉处理。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
