我与国企签订了8年的短期工合同，现在合同到期了，让我办理离职手续。我能要求企业给我补偿金吗？得补多少呢？
合同纠纷
2019-08-08 09:58:57
共有2位律师解答
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你好，你可以起诉公司，金额需要根据具体情况计算。
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劳动合同期满的，劳动合同终止。终止劳动合同有3种情形有：
1、公司维持或者提高劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，没有经济补偿。
2 、公司降低劳动合同约定条件(工资待遇等)续订劳动合同，劳动者不同意续订，终止劳动合同的，有经济补偿。
3、公司和劳动者一方或者双方不予续订劳动合同，终止劳动合同的，有经济补偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
