我在这打暑假工，然后做完一个月，但是没到合同签订日期，准备结工资，但老板说只结一部分，剩下的下个月给我，请问这样合法吗？
合同纠纷
2019-08-02 23:02:02
共有2位律师解答
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根据合同约定，建议与老板沟通与协调。
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我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
