你好，派遣公司签订的劳务合同，签合同的时候，还同时签订了不交社保合同，请问一下，我可以去劳动仲裁起诉公司么。让公司把我上班期间的社保给补交了。当时签合同的时候，也没给我。
其它综合
2019-07-26 16:28:01
共有3位律师解答
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需根据实际情况综合判断，如用人单位未足额缴纳社保的，一般可要求补缴，如属于劳务关系的，一般不强制缴纳社保
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可以向劳动监察投诉要求补缴社保。
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单位违法，可收集证据，申请仲裁，依法要求赔偿，劳动赔偿金计算问题专业，我们可以帮助您
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
