合肥建筑工地木工摔伤赔偿标准
劳动纠纷
2019-07-23 15:00:52
共有4位律师解答
-
您好，您可以申请工伤鉴定，对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。
-
伤残等级评定标准并无统一的鉴定标准。不同的对象不同事由导致的伤残适用不同的伤残鉴定标准。赔偿标准一般是根据伤残评定的等级确定，包括医疗费、误工费、护理费、营养费等。
-
您好，可以在伤情稳定后做鉴定
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
