刚到无锡这边给私人老班上班未签合同上了半个月昨天下班前告诉我以后不用来了 原因现在淡季 然后我妹妹也在这上班想辞职老板说要提前一个月 然后老板以妹妹没有好好上班为由辞退她了 现在说辞职没有提前一个月说押金一千不退 请问我本人被辞退和我妹妹的押金老板要不要负责 谢谢
合同纠纷
2019-07-08 06:25:50
共有1位律师解答
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用人单位招聘劳动者的时候，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物，所以收取押金本身就是违约的，劳动者可以投诉用人单位。另外，如果劳动者要离职的，需要提前书面通知用人单位
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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