请问经理辞退我,2018年8月现在2019年7月3日还能劳动仲裁吗
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可以,不超过一年就可以申请劳动仲裁。
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可以申请劳动仲裁要求赔偿
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时效为一年,可以申请。
追问:律师您好,请问公司经理强行离职我,要求赔偿违约金可以胜诉吗
解答:是否胜诉看证据,如需帮助可以委托律师。
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仲裁的时效是离职后一年
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现在离职了吗?是想要回工资吗
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申请劳动仲裁是时效是一年。
追问:律师您好,请问合同不在我这里,在公司里,经理离职我没有录音,我只有在公司上班的文件,还有工作服,工作单位其它员工的照片,可以胜诉吗?
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你好,诉求是什么呢??详细沟通一下
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您好,收集好相关证据,可以的。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。