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你好,我在新公司供职四个月,交的有社保,但是公司突然宣布破产,第二天就不用来上班了,公司应该赔我多少钱?

合同纠纷
2019-07-02 05:12:51
共有5位律师解答
  • 支付半个月工资作为经济补偿金
    追问:( ̄ー ̄)为啥你们的回答不一样呢?这个可以和公司谈吗?
  • 公司可以分为有限责任公司和股份有限公司。公司对外承担的债务均以其公司资产为限。若其资产不足以偿还债务,此时即可申请破产。破产后,其所欠债务,由其资产来偿还。债务可以分为有抵押担保的债务可无抵押担保的债务,有抵押的债务有优先受偿权,无抵押担保的债务,则根据资产剩余按债务的比例偿还。
    收购破产公司,一般是收购方看中破产公司的技术实力、业务能力、研发能力、渠道实力等等。确认注入资金仍能起死回生的前景。
    宣告破产的意义在于,结束破产公司的不稳定状态,以防更大的社会隐患,重组焕发新的生机。
  • 社保缴费是以当地当年社平工资数额,为基数换算的,因此不知当地社平工资、不知你如何选择缴费比例(档次),是不会知道应该缴费多少的。凡是有大龄社保补贴的地区,都是当地地方政府维稳需求出台的地方政策,也由各地方政府财政买单,与社保无关。你还是到户口所在地街道办事处咨询吧。
  • 为员工办理参保时应去当地的就业服务中心为参保员工办理《招用人员就业备案、劳动合同备案花名册》。缴费时要填制《从业人员缴纳保险金增减变化表》,需盖单位公章、单位负责人公章、经办人公章。如员工先前已经投过保,需提供其保险编号。还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表,经市社会劳动保险经办机构核准后,签订社会保险“网上申报”业务承诺书,授予其“网上申报”业务操作权限。
  • 1个月的工资作为补偿!
    追问:( ̄ー ̄)为啥你们的回答不一样呢?这个可以和公司谈吗?
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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