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5月上旬离职 到现在也没有把1月到5月的工资给我 而且也没有签订合同
合同纠纷
2019-07-01 17:36:40
共有3位律师解答
单位应当补发工资,未签订书面劳动合同的,单位应当支付双倍工资。
协商不成的,可向劳动部门申请劳动仲裁维权。
追问:
现在就是一直拖着 说项目上没有钱
建议通过劳动仲裁处理,可以要求单位支付双倍工资。
你好,你可以向对方主张2月到5月的双倍工资,并要求结清工资
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