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我再一个工厂上班,我只想要上个月的工资,所以这个月月底我旷工2天,但这个厂说要把我工资往后拖15天,这合法吗,我要是一直旷工会扣上个月的工资吗?
合同纠纷
2019-06-29 00:07:36
共有1位律师解答
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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