你好，我是在煤矿上班1990年上的班到2012年不上的，上班时1991年上班出了工伤，矿上定了七级残，好了上班，按月补助，每个月750，补了十个月，96年交的养老金，到2012年交了17年，现在我不在矿上上班了，上别的矿上班了，我现在想把养老金迁到我现在上班的矿上，但是矿上说必须得解除劳动合同，我想问一下，解除劳动合同，我的工伤怎么算？有没有什么说法？
劳动纠纷
2019-06-28 15:19:54
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工伤赔偿的项目有：
(一)治(医)疗费。
(二)住院伙食补助费。
(三)外地就医交通费、食宿费。
(四)康复治疗费。
(五)辅助器具费。
(六)停工留薪期工资。
(七)生活护理费。
(八)一次性伤残补助金。
(九)伤残津贴。
(十)一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。
(十一)丧葬补助金。
(十二)供养亲属抚恤金。
(十三)一次性工亡补助金。 -
你好，先与用人单位协商，协商不成的可以申请劳动仲裁，不服仲裁的可以起诉到法院。追问：有工伤的话要解除劳动合同，矿上要给我哪些补偿
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
