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用人单位未与员工签订劳动合同，员工不辞而别，并提出劳动仲裁。申请二倍工资，这种情况需要赔偿吗。

其它综合

2019-06-22 12:39:34

超过一个月未与员工签订劳动合同是要支付双倍工资的，需要咨询或代理可以联系我。
你好，如果没有过时效，是需要支付二倍工资的。可加微信详询。
需要赔偿。双方都有违法。
需要支付未签劳动合同双倍工资，建议委托律师应诉，减少损失。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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